管理職のパワハラ対策！アンガーマネジメント研修

先日、ある企業さまで管理職向けのパワハラ対策として
アンガーマネジメント研修を行ってきました。

テーマは「上手に叱れる上司になる」

今管理職である世代が若い頃に受けた怒られ方は今はパワハラと呼ばれることも。

実際に上司は「パワハラでない」と思っていることも
部下は「パワハラを受けた」と答えているアンケート結果もあります。

今回の研修ではそうした認識の違いがあることをまずお伝えした上で
叱る時に感じる怒りの扱い方、そしてパワハラにならない叱り方について
お伝えしてきました。

大企業では2020年6月から、中小企業は2022年4月から
パワハラ防止対策を義務付けた女性活躍・ハラスメント規制法が施行されます。

これを機に怒りや叱り方についてもっと理解を深めていただき
皆が働きやすい職場づくりが進んでくれればと思います。

レポはこちらです↓

https://ameblo.jp/blanc-plus-color/entry-12478301046.html